近日，看着自己没跑一步路，通过扫描手机“二维码”就收到了困难救助补助金，远在新疆的山东能源新矿集团生产服务分公司采矿一部职工尹训荣感到幸福满满。

　　山东能源新矿集团生产服务分公司针对用工多、人员工作地点分散等实际，创新“二维码”掌上服务困难帮扶救助新机制、新手段，依托手机“新矿心服务”微信公众号平台和“智汇服务e站”网络平台，面向全体职工，推广困难帮扶“二维码”服务，实行困难职工帮扶救助网上申报。按照审批流程逐级审批，推进服务职工工作智慧化、网络化，做到“审批咨询不见面，申请职工零跑腿”，实现了困难帮扶救助网络申报、受理、办结“一条龙”服务。

　　生产服务分公司工会副主席王来民说：“‘二维码’服务，不让职工跑腿，减少了时间、方便了职工，做到了‘职工随时申报、领导随时审批’，实现了便捷高效。”

　　据悉，截至目前，该公司已有54人次通过手机“二维码”平台申请了困难救助，有36人次符合条件的困难职工得到了帮扶救助。2020年以来，生产服务分公司共走访慰问和审批帮扶困难职工65户次，发放慰问金29.57万元。

　　不仅如此，“二维码”在方便职工办理困难救助的同时，还可以实现薪资查询。职工用手机轻轻一扫“二维码”或进入“新矿心服务”微信公众号平台上的“智汇服务e站”链接，输上个人的身份证号，按程序要求填写，就可上网立即查询自己每个月的工资收入情况，既方便又快捷。

　　职工朱玉生说：“通过扫描二维码查询工资，太方便了，随时随地，轻轻一按，几秒钟就能查询到自己的工资收入明细。”

　　与此同时，生产服务分公司还借助二维码管理平台，搭建了职工培训“微平台”，开发了集在线教育、安全学习培训、考试提升等功能于一体的“智汇服务e站”，以图文并茂的方式发布培训课程、浏览培训内容、展示事故案例，形成全天候在线、交互式培训、自主化学习的新型培训模式，实现了党建工作、民生服务、技术培训的动态交流，推动职工管理在线化、安全教育培训全天化和工会管理移动化。

　　“小小‘二维码’不仅扫出了‘浓浓大爱心’，而且创新了党建管理，改变了上传下达的传统管理模式，方便了职工工作交流、学习培训，提高了工作效率，实现了‘码上扫一扫、啥事全知晓’，让广大干部职工感受到了称心、暖心，彰显了企业真心真意服务职工的大智慧。” 该公司党群工作部主任高慎贞说。

　　目前，生产服务分公司还按照“创新智慧党建，‘线上+线下’发挥引领作用”的思路，突出发挥“网络+二维码”电子媒介优势，着力打造集公司动态、民生通道、移动支部、员工关爱、在线教育、风采展示、关爱在线、合理化建议、薪资查询、灯塔在线、心理疏导等多功能为一体的“智汇服务e站”和“新矿心服务”微信公众号等智慧服务平台。（高慎贞 安敏 孟凡民）